Статья 153 ТК РФ. Оплата труда в выходные и нерабочие праздничные дни (действующая редакция)Статья 153. Оплата труда в выходные и нерабочие праздничные дни (в ред. Федерального закона от 30.06.2006 n 90-ФЗ) (см. текст в предыдущей редакции) Путеводители по кадровым вопросам и трудовым спорам.Трудовой кодекс РФ 2018 Оплата труда в выходные и нерабочие праздничные дни творческих Согласно КЗОТ РФ 2016 работа в выходные и праздничные может оплачиваться в двойном размере, однако каждый случай следует рассматривать с работодателем индивидуально.Статья 153 ТК РФ. Оплата труда в выходные и нерабочие праздничные дни. Трудовой кодекс Российской Федерации на 2018 год с дополнениями и изменениями.Страховые взносы 2015-2016 и праздничные дни. Оплата в выходной день по ТК РФ.Статья 153 ТК РФ - Оплата труда в выходные и нерабочие праздничные дни. Работа в выходной или нерабочий праздничный день оплачивается не менее чем в двойном р��змере:Работа в выходные и нерабочие праздничные дни, оплата нерабочих праздничных дней, нерабочие праздничные дни в 2016 году.153 статья ТК РФ (оплата рабочего дня по законный выходной день и Статья 112. Нерабочие праздничные дни Путеводитель по кадровым вопросам. Вопросы применения ст. 112 ТК РФ - Нерабочие праздничные дни - Как привлечь к работе в выходные и праздничные дни - Какие